Аутстаффинг разработчиков на Java

Аутстаф разработчиков
на Java

От 176.000 ₽. Почасовые ставки от 1800 ₽. Предоставляем штатных программистов на средний и длительный срок. Подберем лучшего кандидата по уровню, навыкам и бюджету. Почасовая оплата

Оставьте заявку

Аутстаффинг Java-разработчиков

Штатные специалисты

Штатные специалисты

Все сотрудники трудоустроены в Sibdev. Почти все физически находятся в офисах компании, только единицы работают удаленно.

Гибкая команда

Гибкая команда

Оперативно масштабируем, сокращаем и ротируем команду. Это возможно благодаря штату в 60 человек.

Подтвержденные навыки

Подтвержденные навыки

Предоставим CV, проведем техническое собеседование, выполним тестовое задание.

Прозрачная работа

Прозрачная работа

Отчетность, трекинг времени, скриншот-мониторы. Прямая коммуникация со специалистом, если нужно.

Отлаженность процессов

Отлаженность процессов

За 7 лет выстроили и регламентировали быстрый вывод на аутстаф.

Экономия ресурсов

Экономия ресурсов

При аутстафе вам не нужно думать о рекрутинге, отпусках и увольнении. Мы берем операционку на себя, а вы — фокусируетесь на проекте.

Преимущества аутстаффинга Java-разработчиков

Java аутстаффинг позволяет компаниям быстро получать квалифицированную рабочую силу для проектов, требующих специализированных знаний в области Java. Вот основные преимущества использования аутстафа Java-разработчиков:

  • Продвинутая работа с большими данными. Java-разработчики часто обладают опытом в обработке больших объемов данных и могут помочь в интеграции и оптимизации систем обработки данных, что критически важно для многих бизнес-приложений.
  • Безопасность и надежность. Java известна своими строгими мерами безопасности. Аутстафф-разработчики могут помочь укрепить защиту приложений, реализуя лучшие практики и стандарты безопасности.
  • Разработка масштабируемых корпоративных решений. Благодаря многопоточности и управлению памятью на уровне JVM, Java-разработчики идеально подходят для создания крупномасштабных и высоконагруженных систем, требующих надежной архитектуры и бесперебойной работы.
  • Поддержка старых систем. Многие корпоративные системы построены на Java. Аутстафф-разработчики могут обеспечить необходимую поддержку и модернизацию этих систем, улучшая их производительность и функциональность без перерыва в работе.
  • Доступ к новейшим технологиям и методикам. Java-разработчики, работающие по модели аутстаффинга, часто владеют последними технологиями и могут предложить новые решения для улучшения проектов.
  • Повышение качества разработки. Внешние специалисты могут вносить свежие идеи и передовые практики в проекты, что способствует улучшению качества продукции.

Аутстаф Java-разработчков оказывает поддержку компаниям в достижении их бизнес-целей, предоставляя гибкость и доступ к мировому уровню профессионализма и инновациям в сфере программирования.

Зачем компаниям нужен аутстаф Java-разработчиков

Java аутстаф предоставляет компаниям возможность гибко и эффективно наращивать свои технические возможности, обеспечивая доступ к квалифицированным специалистам для решения конкретных задач. Вот ключевые причины, почему компаниям стоит воспользоваться этой услугой:

  • Быстрый доступ к специализированным навыкам. Немедленное привлечение опытных Java-разработчиков для работы над сложными проектами.
  • Экономия ресурсов. Снижение затрат на найм и обучение персонала, позволяя сосредоточить финансы на других аспектах бизнеса.
  • Масштабирование команды по требованию. Возможность быстро адаптировать размер команды под текущие проектные потребности.
  • Уменьшение рисков. Минимизация рисков, связанных с наймом неподходящих кандидатов и управлением персоналом.
  • Фокус на ключевые задачи. Освобождение внутренних ресурсов для концентрации на стратегических целях компании.

Наши компетенции в Java-разработке

Наши Java-разработчики обладают глубокими знаниями и практическим опытом, позволяющим решать широкий спектр технических задач в различных отраслях. Вот наши основные компетенции:

  • Разработка высоконагруженных систем. Создание масштабируемых и надежных серверных приложений, способных обрабатывать большие объемы данных.
  • Микросервисная архитектура. Проектирование и реализация микросервисных решений для улучшения модульности и упрощения масштабирования.
  • Интеграция с базами данных. Экспертиза в работе с основными типами СУБД, обеспечивающая эффективное управление данными.
  • Разработка корпоративных приложений. Создание комплексных бизнес-приложений, которые повышают эффективность рабочих процессов.
  • Безопасность приложений. Реализация передовых методик обеспечения безопасности для защиты от уязвимостей.
Развернуть

Frontend-разработка

Разрабатываем SPA, интерактивные личные кабинеты, административные панели — на React, Angular, Vue.js. Выделим специалиста или соберем команду.

Аутстаф разработчиков

Разработчики, дизайнеры, тестировщики, менеджеры. Выделим специалиста или команду. Старт в тот же день.

Аутстаф Python

Предоставляем штатных программистов на средний и длительный срок. Подберем лучшего кандидата по уровню, навыкам и бюджету. Почасовая оплата.

Показать все

Стек

Ключевые технологии, общие для всех кандидатов

Инфраструктура: Git, Docker, Kubernetes, CI/CD, AWS и др.

Клиент-серверное взаимодействие: REST, GraphQL и др.

Тестирование: Selenium, Cypress и др.

Примеры работ

Платформа управления недвижимостью. Полностью реализовали мобильные и веб-приложения: от спецификации до запуска.

4
месяца работы
8
специалистов
СМОТРЕТЬ ПОЛНЫЙ КЕЙС

CRM-система для агентства недвижимости в Новой Москве. Отслеживание статуса и статистики сделок. Хранение баз данных о покупателях, собственниках и объектах.

8
месяцев работы
1200
часов
3
специалиста
СМОТРЕТЬ ПОЛНЫЙ КЕЙС

Рассчитайте похожий проект

Кто нам доверяет

Награды

4 место
Рейтинг Рунета

MarTech

Россия, 2024
2 место
Рейтинг Рунета

Подрядчики
иностранных компаний

Красноярск, 2024
1 место
Рейтинг Рунета

Аутстаф

Красноярск, 2024
2 место
Рейтинг Рунета

Разработка
на Django

Россия, 2023
2 место
WDA

UI/UX мобильного
приложения

Россия, 2023
11 место
Рейтинг Рунета

Аутстаф
для сопровождения
веб-разработки

Россия, 2023
8 место
Рейтинг Рунета

Субподрядчики
по веб-разработке

Россия, 2023
6 место
Рейтинг Рунета

Сопровождение
на React

Россия, 2023
1 место
Рейтинг Рунета

Веб-разработчики
Красноярска

2023
4 место
Рейтинг Рунета

MarTech

Россия, 2024
2 место
Рейтинг Рунета

Подрядчики
иностранных компаний

Красноярск, 2024
1 место
Рейтинг Рунета

Аутстаф

Красноярск, 2024
2 место
Рейтинг Рунета

Разработка
на Django

Россия, 2023
2 место
WDA

UI/UX мобильного
приложения

Россия, 2023
11 место
Рейтинг Рунета

Аутстаф
для сопровождения
веб-разработки

Россия, 2023
8 место
Рейтинг Рунета

Субподрядчики
по веб-разработке

Россия, 2023
6 место
Рейтинг Рунета

Сопровождение
на React

Россия, 2023
1 место
Рейтинг Рунета

Веб-разработчики
Красноярска

2023

С нами комфортно

Команда

Команда

Выделим отдельного разработчика, либо сформируем полноценную команду на аутсорс, в зависимости от задач проекта.

Под контролем

Под контролем

Держите руку на пульсе удобным вам образом: проект-менеджер/система управления/прямой контакт.

Привычные инструменты

Привычные инструменты

Для управления задачами используем Trello, для контроля версия — Git. Или адаптируемся под вашу систему.

FAQ

Местонахождение компании

Россия, Красноярск, проспект Мира, 91, 4 этаж.

 

Часовой пояс — плюс 4 к Москве. Подстраиваемся под заказчика.

Возраст нашей компании

Мы на рынке с 2015 — почти 8 лет.

Отраслевая экспертиза

Как компания накопили опыт в следующих отраслях: финтех, медицина, образование, фудтех, e-commerce, энтерпрайз и другие. Проекты можно посмотреть в портфолио. Касательно конкретных специалистов — напишите нам — подберем, продемонстрируем кейсы, предоставим CV, организуем интервью, выполним тестовое задание.

Тестовое задание

Готовы выполнить.

Как вы находите специалистов в штат?

У нас развита внутренняя HR-служба. Мы сами находим и развиваем специалистов.

Как вы развиваете специалистов?

У нас есть собственная система развития — индивидуальные планы развития (ИПР). План представляет собой детализированный путь конкретного сотрудника из точки А в точку Б, где Б — синтез актуальных требований рынка и предпочтений сотрудника.

Экспертные публикации в СМИ