Аутстаффинг Ruby-разработчиков
Штатные специалисты
Все сотрудники трудоустроены в Sibdev. Почти все физически находятся в офисах компании, только единицы работают удаленно.
Гибкая команда
Оперативно масштабируем, сокращаем и ротируем команду. Это возможно благодаря штату в 60 человек.
Подтвержденные навыки
Предоставим CV, проведем техническое собеседование, выполним тестовое задание.
Прозрачная работа
Отчетность, трекинг времени, скриншот-мониторы. Прямая коммуникация со специалистом, если нужно.
Отлаженность процессов
За 7 лет выстроили и регламентировали быстрый вывод на аутстаф.
Экономия ресурсов
При аутстафе вам не нужно думать о рекрутинге, отпусках и увольнении. Мы берем операционку на себя, а вы — фокусируетесь на проекте.

Преимущества аутстаффинга Ruby-разработчиков
Аутстаффинг Ruby предлагает множество выгод для компаний, стремящихся оптимизировать свои процессы разработки и управления проектами:
- Снижение операционных затрат. Вместо длительного и затратного процесса найма штатных сотрудников, ruby-аутстаф позволяет быстро подключить необходимых разработчиков без дополнительных расходов на налоги, бенефиты и рабочее место. Это экономит значительные средства и сокращает административные нагрузки.
- Доступ к широкому пулу талантов. Вы получаете доступ к обширной базе опытных разработчиков Ruby, что значительно расширяет возможности подбора подходящих специалистов для выполнения уникальных задач.
- Гибкость штатного состава. Аутстаф позволяет быстро масштабировать команду в зависимости от текущих потребностей проекта. Это особенно важно в условиях меняющихся требований и сжатых сроков.
- Быстрый старт и минимизация рисков. Аутстаффинговая компания берет на себя все риски, связанные с качеством и сроками выполнения работы. Вам не приходится тратить время на обучение новых сотрудников; аутстаф-разработчики уже обладают необходимыми навыками и готовы приступить к работе с первого дня.
- Фокус на ключевых процессах. Передавая технические задачи на аутсорс, ваша основная команда может сосредоточиться на стратегически важных проектах и инициативах. Это повышает общую производительность и эффективность работы.
О Ruby
Ruby — это высокоуровневый язык программирования, созданный Юкихиро Мацумото в 1995 году. Он известен своим чистым синтаксисом, который упрощает чтение кода и поддерживает несколько парадигм программирования, включая объектно-ориентированную и функциональную.
Язык обладает развитыми функциями, как блоки и лямбда-выражения, упрощающими управление программной логикой. Ruby выделяется среди скриптовых языков своей производительностью, большим сообществом и богатой экосистемой библиотек, включая Ruby on Rails, что делает его популярным для разработки веб-приложений.
Наши компетенции в Ruby-разработке
Наша компания обладает глубокими компетенциями в области Ruby-разработки, предоставляя клиентам высококвалифицированных ruby-разработчиков на аутстаф для реализации проектов любой сложности:
- Опыт в Ruby on Rails. Мы специализируемся на разработке с использованием Ruby on Rails, что позволяет нам быстро создавать масштабируемые и безопасные веб-приложения.
- Работа с базами данных. Наши разработчики владеют широким спектром технологий для работы с базами данных, оптимизируя хранение и обработку данных.
- Интеграция и автоматизация. Мы обеспечиваем интеграцию с различными системами и сервисами, автоматизируя бизнес-процессы наших клиентов.
- Высокая производительность и оптимизация. Мы фокусируемся на производительности и оптимизации кода, что гарантирует быструю и стабильную работу приложений.
Frontend-разработка
Разрабатываем SPA, интерактивные личные кабинеты, административные панели — на React, Angular, Vue.js. Выделим специалиста или соберем команду.
Аутстаф разработчиков
Разработчики, дизайнеры, тестировщики, менеджеры. Выделим специалиста или команду. Старт в тот же день.
Аутстаф Python
Предоставляем штатных программистов на средний и длительный срок. Подберем лучшего кандидата по уровню, навыкам и бюджету. Почасовая оплата.
Стек
Инфраструктура: Git, Docker, Kubernetes, CI/CD, AWS и др.
Клиент-серверное взаимодействие: REST, GraphQL и др.
Тестирование: Selenium, Cypress и др.
Примеры работ
Платформа управления недвижимостью. Полностью реализовали мобильные и веб-приложения: от спецификации до запуска.
CRM-система для агентства недвижимости в Новой Москве. Отслеживание статуса и статистики сделок. Хранение баз данных о покупателях, собственниках и объектах.
Еще несколько десятков кейсов — в портфолио
Рассчитайте похожий проект
Кто нам доверяет
Награды
MarTech
Россия, 2024Подрядчики
иностранных компаний
Красноярск, 2024
Аутстаф
Красноярск, 2024Разработка
на Django
Россия, 2023

UI/UX мобильного
приложения
Россия, 2023
Аутстаф
для сопровождения
веб-разработки
Россия, 2023
Субподрядчики
по веб-разработке
Россия, 2023
Сопровождение
на React
Россия, 2023
Веб-разработчики
Красноярска
2023
MarTech
Россия, 2024Подрядчики
иностранных компаний
Красноярск, 2024
Аутстаф
Красноярск, 2024Разработка
на Django
Россия, 2023

UI/UX мобильного
приложения
Россия, 2023
Аутстаф
для сопровождения
веб-разработки
Россия, 2023
Субподрядчики
по веб-разработке
Россия, 2023
Сопровождение
на React
Россия, 2023
Веб-разработчики
Красноярска
2023
С нами комфортно
Команда
Выделим отдельного разработчика, либо сформируем полноценную команду на аутсорс, в зависимости от задач проекта.
Под контролем
Держите руку на пульсе удобным вам образом: проект-менеджер/система управления/прямой контакт.
Привычные инструменты
Для управления задачами используем Trello, для контроля версия — Git. Или адаптируемся под вашу систему.
FAQ
Местонахождение компании
Россия, Красноярск, проспект Мира, 91, 4 этаж.
Часовой пояс — плюс 4 к Москве. Подстраиваемся под заказчика.
Возраст нашей компании
Мы на рынке с 2015 — почти 8 лет.
Отраслевая экспертиза
Как компания накопили опыт в следующих отраслях: финтех, медицина, образование, фудтех, e-commerce, энтерпрайз и другие. Проекты можно посмотреть в портфолио. Касательно конкретных специалистов — напишите нам — подберем, продемонстрируем кейсы, предоставим CV, организуем интервью, выполним тестовое задание.
Тестовое задание
Готовы выполнить.
Как вы находите специалистов в штат?
У нас развита внутренняя HR-служба. Мы сами находим и развиваем специалистов.
Как вы развиваете специалистов?
У нас есть собственная система развития — индивидуальные планы развития (ИПР). План представляет собой детализированный путь конкретного сотрудника из точки А в точку Б, где Б — синтез актуальных требований рынка и предпочтений сотрудника.
Экспертные публикации в СМИ
На Rusbase, CMS Magazine, Cossa, Spark, Sostav.